Wie viel schlummerndes Potenzial bieten Geflüchtete in der Pflege?
Das Universitätsklinikum in Schleswig-Holstein tut es, die Malteser aus Baden-Württemberg und auch Pflegeeinrichtungen wie die Seniorenresidenzen von Creatio aus Rheinland-Pfalz sind überzeugt: Die Integration von Geflüchteten in die Pflege ist ein Gewinn für die Gesellschaft und hilft den Unternehmen bei ihrer Personalpolitik. „Bundesminister Hubertus Heil sagt zu Recht, dass wir alle Register ziehen sollten, um den Fachkräftemangel in der Pflege zu lindern“, betont Duniel Cardenas-Rodriguez von der Initiative Match. „Dazu sollten wir auch Menschen aus dem Ausland ansprechen, die bereits in Deutschland leben. Denn sie bieten gewaltiges Potenzial.“